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说起我国设备管理与维修方面的职业证书，很多人都弄不清楚，作为比较的设备工作者一员，小编给不太了解设备口证书情况的网友们做一专题科普。
一、证书从用途和来源上主要分6大类
1.执业证书，即只有你持有了这个证书，才能准许你干活，否则就是违规违法，如焊工操作证、电工作业证等。这类证书一般由安监局、质监局等执法部门授权颁发。
2.能力证书，代表了你的职业技术水平等级，如工程师证书、技师证书等。一般这类证书从低级到分5级或3级不等，如工程师分为技术员、助工、工程师、高工、正高工5级，技师类分为初级工（员）、中级工（员）、工（员）、技师、技师5级，等等。这类证书一般由国家人社部及各省市人社局颁发或相关行业组织机构颁发。
3.荣誉证书，是对某方面职业特长给予肯定的证书，如高技能人才证书、维修专家证书等。此类证书一般要由国家或行业组织才有权颁发，当然单位内部也有颁发的，作为对单位内部人才能力的一种肯定。
4.职业培训或继续教育证书，作为参加了某个技术技能学习研修的一个证明，一般在参加培训活动后由培训主办单位颁发。
5.获奖证书，是对工作取得突出业绩的表彰证书，一般有或行业组织颁发，如全国技能大赛获奖证书。也有一些是公司、杂志等颁发的。
6.国外证书或公司证书，如美国的设备诊断工程师、加拿大的红外热成像工程师、ABB的工业机器人调试维修工程师等证书（大概类似名称，本人不太关注，名称记不准确）。近年来一些国内的维修服务机构也有颁发此类证书。
二、证书的含金量
证书的含金量，主要体现几方面：证书颁发机构的性，以及该证书在我国维修领域的适用范围、普及率、认可度和实际价值。
1.执业证书，其实是一种强制性行政许可，本无所谓证书的含金量问题，但却是从事该职业所必须的。
2.能力证书是应彰显含金量的证书，但我国情况比较复杂。从合法性上说，此类证书系国家或国家授权的相关行业社团组织所颁发，颁发条件有一系列严格的标准和考评审核程序，因此从性上属于高等级系列证书。
但由于也有国家人社部和各省市人事部门之分，行业组织也有和省市级之分，因此在性、适用范围也有差别，总体来说，国家人社部颁发的证书，国家一级行业组织——中国机电装备维修与改造技术协会（俗称中国维修协会）颁发的证书为第二层次，这两类证书适用于全国。
而各省市及省市级行业组织颁发的证书，只能适用于本省市，一般外省会不予认可；至于其他机构颁发的证书，性可以忽略不计，但如果该证书得到了市场的普遍认可，也就有了较高的实用价值。
事实上，这些五花八门机构的证书，99%属于属于胡乱发放，给钱就发的居多，含金量为0。尽管不少证书形象看起来高大上的很。
3.荣誉证书的含金量取决于颁发机构的性。国家部委、省市区政府颁发的荣誉证书，会相关配套一定的物质和精神奖励甚至政策激励，因此含金量高；而行业组织颁发的荣誉证书，一般偏重于精神奖励，物质奖励较少，因此含金量次之；其它组织机构颁发的荣誉证书，仅仅一个肯定性证明而已。
4.职业培训或继续教育证书，基本属于无含金量的存在。但现在国家提倡终身职业学习，各级也制定了相关鼓励措施，因此被认可的培训类证书，也可获得一定的奖励或鼓励支持，从这个角度看，此类证书还是有一定实际价值的。
5.获奖证书的含金量，主要看证书获得后能发挥的实际价值和作用。有些获奖证书配套奖金、晋级和政策扶持，那含金量当然也是很高的。但绝大部分此类证书含金量不大。
6.国外证书或公司证书，以及本单位所颁发的各类证书，我国政策层面上并未认可，其含金量全取决于证书所带来的实际价值和作用，与获奖证书类似。
总的来说，辨别证书的含金量和实际价值，大家只需掌握一个基本原则就可以了：这证书是发的还是维修行业内组织机构发的？若都不是，白给就拿着，掏钱的话，就算啦！
有一个不可忽视的因素是市场的认可度。有的证书既不是颁发，也不是行业组织颁发，但业内给予了高度接纳和认可，那么此类证书的含金量也是杠杠的。到目前为止，我国设备管理与维修领域尚未发现此类证书的存在。
需要特别说明的是，长期以来我国维修领域的设备管理、设备维修、设备润滑、监测诊断等职业并未列入国家职业分类大典，也就是说，这些职业不在我国官方职业目录内，目前被列入国家职业系列且有等级证书的设备人职业，通用型的只有设备点检员系列1-4级，原来本有的机修钳工和维修电工还被合并同类项给统统纳入钳工和电工了。因此从国家人社部到各省市，设备管理、设备维修等职业根本不可能有正规的相关证书。也正因为如此，我国维修行业的高行业组织中国机电装备维修与改造技术协会（简称中机维协，业内通称中国维修协会），在得到国家人社部政策授权后，才正式开始在全国维修领域推行统一的设备管理、设备维修工程师职业能力等级考评认证。
以往这么多年来，业内设立设备管理工程师和设备维修工程师的呼声很高，但中国维修协会一直迟迟未动，其根源就在于，在没有得到国家明确支持许可的情况下，即便硬搞出来了职业等级证书，终也很难被国家人社部认可。
现在，国家政策终于允许了，设备管理工程师、设备维修工程师终于有望纳入国家官方职业系列了。于是，中国维修协会才正式开展此项工作，并执行两步走行动方案：
（1）遵照人社部要求，制定并实行全国统一标准尺度、体现科学与实用并举的设备管理、设备维修工程师系列职业能力等级考评认证；
（2）取得一定成效后，报请国家人社部把设备管理、设备维修等设备人职业纳入国家官方职业系列，并将设备管理、设备维修工程师等系列行业等级证书纳入国家人社部官方认可序列。
