我们现有劳务派遣公司转让出售价格
劳务派遣公司注册分三步走。1.注册一般的劳务公司2.办理劳务派遣许可证3.把劳务派遣加入经营范围内。
注册一般劳务公司和一般注册公司流程差不多（可以看之前的文章）。只是他几个要求。1.注册资金少200万而且要验资2.必须要有实际的经营地址。
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，
是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，
再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。
劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间，要派
企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。
劳务派遣许可证办理条件
1、注册资本不得少于人民币200万元;（实缴）
2、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
3、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
4、法律、行政法规规定的其他条件等
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办理劳务派遣许可证需要在当地人力资源和社会保障局申请行政许可。
申请经营劳务派遣业务的,申请人应当向许可机关提交下列材料:
(一)劳务派遣经营许可申请书
（二）营业执照或者《企业名称预先核准通知书》
(三)公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告
(四)经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设而设倍、信管理系等清单
(五)法定代表人的身份证明;
(六)亏务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报测、社会保验验、工作时时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本:拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
接着受理公司接了申求材料后会现场问你是不是有就应该更变的这份部位相关是不是不会材料。倘若材料这就是差距给与受理不受理也就来教各位肯定起因。受理接着会查证东西正确事情。20事项日内做好是不是给与许可证决意。劳务派遣主要是由这个人员、遣出企业和用工机关第二次生成的好的活跃的用工正确之法。人员先跟遣出企业签署劳动合同，成为遣出企业的半RMB玩家，第二部再由遣出企业安排到用工机关去事项。一些公司时常以劳务派遣正确之法用工，主假如为的就是杜绝用工风险和用工费用。实践中发生劳动纠纷后，人员一想说理，则往往被用工机关推到遣出企业。而遣出企业往往水平单薄，是不能应付应应付的职分。
