什么叫劳务派遣：
劳务派遣是指派遣机构根据要派单位（即实际用人单位）的要求，与要派单位签订派遣协议，将与之建立劳动合同关系的劳动者派往要派单位，受派劳动者在要派单位的指挥和管理下提供劳动，派遣机构从要派单位获取派遣费，并向派遣劳动者支付劳动报酬的一种特殊劳动关系。
实行劳务派遣后，实际用人单位与劳务派遣组织签订《劳务派遣合同》，劳务派遣组织与劳务人员签订《劳动合同》，实际用人单位与劳务人员签订《劳务协议》，双方之间只有使用关系，没有聘用合同关系。也就是说，实际用人单位是不会为劳务人员缴纳公积金的。
行政许可条件：
1.注册资金200万（需要验资报告）
2.必须是实际的地址，对面积大小没有要求（现场核查地址）
申请材料清单：
1.《劳务派遣经营许可申请书》（原件一式两份）；
2.公司已成立，提供企业法人营业执照（原件及复印件一份）；公司未成立，提供《企业名称预先核准通知书》（原件及复印件一份）；
3.公司章程（复印件一份）；
4.公司已成立，提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告（原件及复印件一份）
5.公司未成立及当年设立的公司，提供会计师事务所出具的验资报告（原件及复印件一份）；
劳务派遣许可证标准
1.注册资本不得低于200万，必须一次性及时，且不在认购值范围内；
2.有与其开拓市场相匹配的固定经营场所和设备；
3.适用法律法规.劳务派遣管理法规；
4.法律法规，法规规定的其他要求。
办理劳务派遣许可证所需材料
1.劳动派遣营业执照申请报告；
2.企业营业执照或《企业名称预先核准通知书》；
3.企业章程及其验资报告部门出具的Zui终结算报告或年度审计报告；
4.专业经营场所的使用证明和与开拓市场相匹配的办公设备、机械设备.信息系统等明细；
5.法定代表人的身份证件；
6.劳务派遣管理规章制度，包括劳动合同.劳务报酬.shebao.上班时间.休息休假.与劳动者合法权益有关的管理制度文字，如工作纪律等。
