在体制内工作，档案本身就是跟着职位走的，一旦脱离档案，升职加薪可就难了！
说到评职称的问题就不得不说档案，在评审过程中，要考察一个人的工作能力和面貌，能反映这些情况的就是档案，它会作为获得相关职称的证明材料。
如果我们想要顺利进行职称评定手续，那么档案就千万不能出现以下问题。
那后档案可以存放在哪呢？
1.后档案存放学校（2年期限）
如果后没有及时找到合适工作（或考研），导致即失业，可以到学校申请暂缓就业，两年内找到工作就要及时回校办理档案转移，两年过后，学校就会打回原籍。
2.后档案寄送单位
公务员，事业单位，国有企业，银行等公字头单位，都有调档权限，单位本身就可以办理接收函，如果被这些单位录取，单位会办理接收函给生，时生拿接收函交给学校，那学校就会按接收函的地址内容把档案派发到该单位。
3.存放人才市场
去私有企业，民营企业，外企等公司类单位工作，这一类单位没有档案接受权限，生可以选择去单位所在地人力资源市场办理接收函，人才市场也会办理接收函，学校会按接收函把档案派发到人才市场，档案归人才市场保管。
4.档案户口回生源地
生源地就是时候你的户口所在的地方。如果你时没有找到种公有单位的工作，又不想费事把档案保管到人才市场，或者你还没有打算好以后长期在哪个城市工作，那么直接选择回生源地，那么学校会把你的档案发排到生源地所在地级市的人力资源和社会保障局，你的档案一直会在那里保管。
档案的用途并不于职称评定，报考公务员、公务出差、婚育证明、落户、退休认定等都需要用到档案。学校可以为生保留两年档案，像预备党员的转正资格、准生证明等学校都是没有资格开具的，学生档案里有干部任职表，如果你不理会档案，将来的定级都会受到影响。
人事档案对于上班族来说是非常重要的个人材料，人事档案出现的情况也屡见不鲜，例如：人事档案在自己手上没有正确托管而给工作带来了影响，那么，人事档案如何正确托管？
如果是上班族，人事档案肯定是需要根据自己的情况选择较方便自己使用的方式保存，我们身边有很多人选择将档案托管在人才市场中，因为现在社会上很多企业是私企或外企，那么这些企业是没有档案保管权的，而我们又知道档案不可以保存在自己手里，那么人才市场就是较好的存放地。当我们把档案存放在人才市场后就开始计算工龄了，还不会影响我们的职位晋升，以及以后的正常退休和退休金。
如果是公务员、教师等，这类的人事档案就不是保存在人才市场，公务员的人事档案就是保存在所在的单位中，而教师人事档案会保存在学校或教育局中，像这样单位可以自己保存档案的工作，我们就应该把档案保存在单位中。
档案在自己手里存放过久，就会造成死档，这时候会影响个人很多方面的事情，甚至影响个人退休，很多人在档案成为死档之后，会想要，那么档案有哪些流程呢？
死档是档案管理的一个术语，即档案因为各种原因已经不再流转，失去证明持有人身份的法律效应
海智企服提醒大家，一般高中档案都会在原高中院校内，去寻找时老师将交到你个人手中，这时你的手中就有了两份档案，而人才市场这样是不接收的，需要寻求第三方人事代理机构帮助重新建档，这样就可以踏踏实实复习备考了。
遇到以下档案的问题均可解决
1.档案有丢失或部分有问题，不能转入新单位；
2.档案长期在自己手里或者拆封，已变成死档；
3.外地户口，档案有问题不能转入；
4.档案丢失需要新建或部分丢失需要补办；
5.干部、工人身份转换等问题；
6.由于一些原因未连续工龄的档案；
7.其他类型的疑难档案、疑难退休、超龄退休；
8.其他有关档案的所有事宜均可办理。
个人档案服务：
1.档案存放调档；
2.解决疑难档案，死档；
3.新建档案、自持档案；
4.办理档案的商调函、存档证明、同意接收函；
5.人事档案调转手续；
6.接收零星材料归档；死档
7.代签三方协议、网签等咨询服务；
8.退休疑难问题档案。
企业档案服务：
1.员工人事存档；
2.档案接收转出整理；
3.疑难档案及转正定级等咨询服务。
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