详细介绍
法律咨询:
劳务派遣员工工作时受伤由谁承担责任?
律师答疑:
劳务派遣员工工作时受伤的由劳务派遣单位承担责任。根据工伤保险条例和劳动合同法等相关法律规定,劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同。劳动者在实际用人单位工作,但劳动者只与派遣单位发生劳动关系,劳务派遣单位应当履行对劳动者的义务。劳动者发生工伤后,所产生的费用也由劳动派遣单位支付。如果劳务派遣单位不履行义务,劳动者可以申请劳动仲裁。
法律快车提醒您,在劳务派遣合同中,劳动者权益受到侵害时,用人单位与实际用工单位之间签订的劳务派遣合同的约定也很关键,双方要根据合同约定来承担相应责任。当劳动者自身权益受到侵害,用人单位与实际用工单位均不愿意承担责任的情况下,劳动者可以向上述两家单位主张权利,以Zui大限度地保护自己的合法权益。
北京金标律师事务所组建了专业劳动法律师团队,诉讼经验丰富,口碑好,服务好,值得信赖。
法定代表人 | 王海洋 | ||
注册资本 | 100万 | ||
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经营范围 | 法律服务 | ||
公司简介 | 北京金标律师事务所是一家以争议解决为主体的综合性律师事务所,业务领域覆盖刑事辩护、民商事诉讼、婚姻家庭、经济纠纷、企业法律顾问等多个领域。律所秉承“崇尚法治,勤勉尽责,恪守诚信”的服务理念,为客户提供咨询、代理等法律服务数万件。律所2015年被授予“百姓圆梦”大型春节联欢晚会法律顾问单位,2018年被律协授予2016-2018年度法律援助先进集体。金标所的律师,有着深厚的法律功底和丰富的实践经验, ... |
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