代办灵活用工服务平台用工支付服务资源互补·社会化用工是灵活用工中，个人不与企业及
代办灵活用工服务平台用工支付服务资源互补·其关联组织建立雇佣关系/劳务关系，组织
代办灵活用工服务平台用工支付服务资源互补·与个人直接建立合作关系的模式。双方遵循
代办灵活用工服务平台用工支付服务资源互补·“风险共担、利益共享”的原则，建立平等
代办灵活用工服务平台用工支付服务资源互补·的业务承揽合作。
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灵活用工能解决什么问题
企业有工资无社保的税务稽查风险，企业无人工费发票支出的问题，临时性用工劳务费20%—40%个税，开具不了人工费发票，高额年终奖支付成本过高，代开人工费发票成本过高，企业汇算清缴时税负过高，高提成、高个税、高社保基数，现金发放工资表不能抵扣成本，股东分红20%以上的个人所得税。
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北京顺美商务服务有限公司，代理代办灵活用工平台支付系统服务，提供纳税票据完税服务，提供灵活就业人员佣金。我们的业务：提供灵活用工平台服务，合法合规，诚信守信，为客户企业针对个人佣金支付提供瞬时到账，解决客户企业的佣金发票，为企业完税提供服务，针对行业制定合理合规的优质方案。
从第十个五年计划开始，非全日制就业，季节性就业等灵活就业类型就提上了国家日程，“十三五”“十四五”继续加强对灵活就业、新就业形态的扶持。有了国家层面对于灵活就业及新就业形态的政策支持，各省市地方、地区也在陆续出台灵活就业鼓励、保障性政策和措施。浙江省出台《指导意见》，强调采取灵活多样的劳动用工方式，深化特殊工时改革，改善灵活就业人员福利等等，甚至鼓励高校毕业生从事灵活用工行业及非全日制工作。
各种利好政策的出台意味着，灵活用工、灵活用工将成为未来的用工趋势。对企业来讲，“灵活用工”能够从根本上实现灵活的人力资源配置、调配和储备；对个人来讲，“灵活用工”助力从业者实现收入自由的同时拥有更多的个人时间，与企业互惠互利。这是一种企业与个人双赢的用工模式，也是未来大势所趋。
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公司名称：北京顺美商务服务有限公司
联系人 ： 李 总
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顾客导向型的企业认为顾客是宝贵的资源。因此，企业必须像 管理其他资源一样对顾客进行管理，做到像了解公司商品一样了解顾客，像了解库存变化一样了解顾客的变化。有一家连锁润滑油公司， 你的车驶入任何一间分店，公司员工都会马上将你的号输入电脑，电脑马上可以显示出你是老顾客还是新顾客。
