企业与员工之间的关系，其实有很多企业文化建设之失败或者说表现的不是特别好，很多是因为员工没有归属感而导致的，尤其是有很多企业根本就没有为员工提供基础的保障，或者说是其他方面的条件相比同行业企业不尽人意，那么往往也很容易让员工没有归属感，找不到家的感觉，自然也是不太容易留住员工的。
小型企业管理靠老板，中型企业管理靠制度，大型企业靠文化。一个企业能走多远，关键在于企业文化的建立，企业文化可以说能决定企业的生命力。企业文化建设是企业高质量快速发展的强大精神驱动力，要深刻认识到企业文化建设的重要性，提升文化软实力的重要性。
| 成立日期 | 2013年07月29日 | ||
| 法定代表人 | 元经理 | ||
| 注册资本 | 50 | ||
| 主营产品 | 提供北京内外资公司注册、年检、报税、代理记账、审计报税、出口退税、税控申请。 中国海外商标/专利注册、复审以及国际版登记、市场调研、项目省报审批、商业计划书、改制重组、兼并收购、内保外贷、投 | ||
| 经营范围 | 提供北京内外资公司注册、年检、报税、代理记账、审计报税、出口退税、税控申请。 中国海外商标/专利注册、复审以及国际版登记、市场调研、项目省报审批、商业计划书、改制重组、兼并收购、内保外贷、投融上市方案、投融资配对、投资主体设计、广播电视经营制作许可证/电影摄制许可证审批、保健品食品酒类流通许可审批、商标设计与申请、品牌文化孵化，公司变更，代理记账，企业年检、注册国内外公司、 | ||
| 公司简介 | 北京登尼特隶属于香港登尼特集团，是集团块块发展中非常重要的一部分，于2004年在北京设立，经过10余年的发展，北京登尼特已经从最初的分公司模式，发展成由，北京登尼特知识产权代理有限公司与北京登尼特投资顾问有限公司，两家专业公司组成的顾问机构。作为集团的一分子，秉承集团为企业建立一个无国界、跨行业、一站式、个性化的服务模式，为实现城际联营、产业融合而贡献自己的力量。北京登尼特业务介绍：创业服务服务： ... | ||
