如果到大型的工厂（像电子厂、服装厂、物流基地、包装厂等）周围转一圈，你就会发现很多劳务派遣公司汇聚于此。劳动密集型的产业需要大量的劳动力，而很多岗位的人员流动又比较大，需要常年招人，会有很多工厂与劳务派遣公司合作让他们去找人，费用也直接转给劳务派遣公司。说起劳务，还有一类公司叫建筑劳务公司，那二者有什么区别呢？建筑劳务公司是承接了建筑公司分包的作业，属于建筑行业，分包作业指木工作业、砌筑作业、抹灰作业、钢筋作业、混凝土作业等等，建筑劳务公司对劳动者安全负有管理责任。劳务派遣公司是和用人企业签订劳务派遣协议，协议说明需要劳动者数量、年龄要求、费用等问题，劳务派遣公司在社会招收符合要求劳动者，双方签定劳动合同，由劳务派遣公司代发工资。那么，在北京成立一家劳务派遣公司有什么要求呢？
如果没有公司的话，需要先办理一家公司，劳务派遣公司注册流程：
1、公司核名，多准备几个名称，确定公司组织类型等，需要公司名称不带行政区划的，可以与我公司联系；
2、公司法人、股东、监事的身份材料；
3、公司注册资金以及各个股东注资比例；
4、确定好公司的经营范围；
5、领取营业执照和五个章。
问：已经有公司的，营业执照里没有劳务派遣，可以办理劳务派遣许可证吗？
答：可以先办理劳务派遣许可证，对经营范围进行增项。
北京的每个区办理要求有差异，以大兴区为例，办理劳务派遣许可证的要求：
1、注册资本200万以上，实缴，且要出验资报告，我公司可以提供验资；
2、有符合相应业务开展的经营场地和办公设备；
3、有健全的劳务派遣管理制度；
4、五名员工三个月的社保；
5、两个与用人单位的合作意向书；
6、法律规定的其他要求。
劳务派遣经营许可证办理材料：
1、公司核名告知书或者营业执照副本扫描件；
2、公司的章程；
3、公司法人的相关材料；
4、房屋产权证明和租赁合同材料；
5、公司员工的相关信息等。
问：劳务派遣许可证有效期有几年？
答：劳务派遣许可证由人力资源和社会保障管理部门审批，有效期为五年。
劳务派遣许可证办理周期还是比较长的，如您需要办理，可以与我公司联系。
