各位老板在从事人力资源业务时是需要办理相关资质的，在资质选择这一块大家可能遇到一些问题，就是不知道自己应该用哪种资质，有关单位为了进一步深化人力资源服务机构许可证、备案改革工作，不仅减少了人力资源资质的办理时间，还减免部分办理需要的各项材料，同时开始实行人力资源服务备案制，让更多企业能够进入人力资源这个行业。虽然办理条件和流程都有所简化，但是对于没有经验的人来说还是比较繁琐的，想要办理的可以随时咨询我。
现在北京人社部门对于人力资源资质做了规划和明确划分，如果您是想从事“（1）开展人力资源供求信息的收集和发布；（2）就业和创业指导；（3）人力资源管理咨询；（4）人力资源测评；（5）人力资源培训；（6）承接人力资源服务外包”等六项人力资源服务业务，将不必再到人社部门去办理人力资源服务许可证了，只需要先申请办理营业执照，并在开展业务前再人社部门备案即可，有不明白的地方可以咨询我。
北京现在的人力资源服务许可证，主要有想哪些业务需要呢？例如：（1）为劳动者介绍用人单位；（2）为用人单位推荐劳动者；（3）为用人单位和个人提供职业介绍信息服务；（4）根据国家有关规定从事互联网人力资源信息服务；（5）组织开展现场招聘会；（6）开展网络招聘；（7）开展人才寻访服务等等，这些服务是需要办理许可证的，简单对比之后，许可证和备案之间的业务方向还是有区别的，如果有疑问，欢迎来咨询。
申请北京人力资源服务备案需要的材料：
1.经营范围包含规定的相关内容，提供营业执照副本
2.法人身份复印件、委托人身份复印件，委托书
3.完整的公司章程和规章制度，名称符合规范
4.地址的相关材料及消防材料（我们负责解决）
以上如果是手写材料应当字迹工整、清晰；复印件申请人均应签名；我公司提供公司核名、公司注册、办理人力资源服务备案、代理记账等一站式服务，让您省时省力，有需要的朋友欢迎来咨询。
