北京人力资源公司设立必备条款 二对一服务
北京人力资源公司收购注意事项
北京人力资源公司转让流程费用
人力资源服务许可证，是由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证之一，主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业，是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件。也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。
人力资源许可证的办理的条件：
1、不少于200万元注册资金证明材料；
2、5名以上具有大专以上学历并经过相关培训从业人员；
3、健全可行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、安全管理制度；
4、有与服务范围相适应的使用面积不少于50平方米的固定场所；
人力资源许可证办理流程：
1、企业提交名称至工商行政部门核名，领取工商行政部门核发的企业名称预先核准通知书；
2、企业准备材料至人力资源和社会保障厅进行审核，申请材料齐全的，进行受理；不齐备的不予受理，并一次性告知须补充的材料；
3、人力资源和社会保障厅工作人员对材料进行初审，并交由责任部门进行现场核查；
4、与责任部门对申报材料进行Z终审批，符合要求则下发人力资源许可证。
人力资源经营许可证是后置审批，在办理许可证之前必须先申请工商营业执照
申请工商营业执照的要求及条件：
1、公司名称核准（想好3—4个名称，避免重名）
2、提供公司注册资金
3、提供法人、股东信息
4、注册地址房本复印件，要求商业办公地址
5、提供经营范围
您只需要提供以上基础信息，后续申请办理都由我们全程代为办理。
以上是新办人力资源公司的一些要求及条件，我们也有已注册成立的现成的人力资源公司，您也可以直接收购一家。
人力资源公司转让资源介绍：
公司名称：北京xx人力资源有限公司/北京xx人力资源有限责任公司
成立日期：2018年
注册资金：200万
注册地址：朝阳/房山/通州
公司情况：注册成立以来，没有经营过，无债权债务，跟新公司一样，而且成立的年限较久。
公司优势：干净无异常，带有人力资源、劳务派遣经营许可证。
经营范围：劳务分包;教育咨询;企业管理咨询;经济贸易咨询(投资咨询除外);企业策划;翻译服务;技术开发、技术转让、技术推广、技术咨询、技术服务;职业中介服务;人力资源服务。
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