北京劳务派遣许可审批流程及相关费用
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。由要派企业（实际用工单位）向派遣员工给付劳务报酬，劳动合同关[1] 于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间。
申请劳务派遣经营许可条件：
1、有确定的企业名称和经营范围；
2、有符合法律、法规规定的章程；
3、注册资本不得少于人民币200万元；
4、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
5、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
6、法律、行政法规规定的其他条件；
劳务派遣经营许可办理流程：
1、申请。申请人携《企业名称核准通知书》或《营业执照》及相关材料向人社局窗口提出设立申请。
2、受理。窗口工作人员对申请人所提交的申请材料进行审核，材料齐全，符合要求的发放《行政许可受理通知书》，材料不符合要求的当场或1个工作日内告知申请人进行补正，符合要求后发放《行政许可受理通知书》，不属于职权范围内的，即时告知申请人并发放《不予行政许可受理通知书》。
3、现场考察。在发放《行政许可受理通知书》的5个工作日内安排2名以上工作人员到现场进行审核评估。
4、审批决定。
办理劳务派遣许可应当提交的材料：
1、劳务派遣经营许可申请书;
2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
5、法定代表人的身份证明;
6、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本;拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。
公司主要业务范围：
1、工商企业注册业务；
2、注册/转让全国投/资公司、资产管理公司、投/资管理公司等公司；
3、注册成立集团公司；
4、私Mu基/金备案发产品；
5、公司注册服务，如融资租赁公司、商业保理公司等业务；
6、全国企业个人大额（500万-10亿）验资，栢账显账，资金证名；
